STAGE 2027 - Génie industriel : optimisation des processus et performance (F/H)

Job Description

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut.

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage de fin d'études vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ?

Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Une offre de stage intitulée « STAGE 2027 - Génie industriel : optimisation des processus et performance (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Helicopters sur son site de Marignane (13).

Vous rejoindrez le département « Manufacturing Engineering Products » en charge d’un projet lié à la transformation de l'industrialisation des FAL (Final Assembly Line) et FL (Flight Line) des hélicoptères.

Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en mars 2027 (cette période est indicative et pourra être ajustée).

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Afin d’améliorer la performance des chaînes d’assemblage, un projet de transformation a été déployé pour standardiser et optimiser les processus.

Vos principales missions consisteront à

Prendre en charge un de ces projets d’optimisation de bout en bout . Comprendre les enjeux techniques et humains associés pour identifier les meilleurs solutions. Mettre en oeuvre et suivre le déploiement de ces solutions. Reporter l’avancement et les risques identifiés.

Votre tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de

découvrir l’industrie aéronautique et un exemple d'application industrielle ; être au coeur des lignes d’assemblage des hélicoptères ; travailler avec des équipes variées et transnationales ; développer vos connaissances en lean manufacturing ; développer vos compétences en gestion de projets ; découvrir le change management ; développer vos capacités de persuasion.

Votre carte d’embarquement pour cette aventure

Vous êtes actuellement en master 2 / 5ème année d'école d'ingénieur en génie industriel ou un domaine équivalent.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes

Compétences techniques

Gestion de projets. Gestion de la donnée.

Soft skills

Capacité d’analyse. Aisance relationnelle. Esprit d’équipe. Proactivité. Autonomie.

Langues

Français : avancé Anglais : courant Allemand serait un plus.

Notre processus de recrutement

Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Regardez notre vidéo pour avoir un aperçu du site de Marignane : https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g

Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company

Airbus Helicopters SAS

Employment Type

Internship -------

Experience Level

Student

Job Family

Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.