About the role
Le CFA IESA de Strasbourg est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986, mettant l'accent sur le secteur tertiaire dans le Bas-Rhin. Nos formations vont du CAP aux titres RNCP de niveau 7 (Mastère Bac+5).
Un organisme de droit privé chargé d'une mission de service publique situé à Strasbourg Strasbourg, recrute en partenariat avec le CFA IESA :
Un(e) Apprenti(e) pour le service Ressources Humaines.
En complément, vous suivrez le Bachelor Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines (CGRH), avec le rythme d'alternance suivant : 3 jours de cours, une semaine sur deux.
Missions Intervenir sur l’ensemble du processus de recrutement, de l’identification du besoin à l’intégration des nouveaux collaborateurs ; Rédiger et publier les offres d’emploi sur les différents canaux (jobboards, réseaux professionnels) ; Sourcer des candidats, analyser les candidatures et assurer une première sélection des profils ; Organiser et réaliser les entretiens de préqualification ; Participer à l’amélioration des pratiques de recrutement et au développement de la marque employeur ; Contribuer à la mise en place et à l’utilisation d’un outil de suivi des candidatures ; Assurer le suivi des recrutements et accompagner les nouvelles recrues lors de leur onboarding ; Participer à des projets RH transverses selon les besoins du service Profil Étudiant(e) admis(e) ou en cours d’admission ; Organisé(e) et rigoureux(se), avec la capacité de gérer plusieurs sujets en parallèle ; Proactif(ve), curieux(se) et à l’aise dans les échanges ; Bonnes compétences rédactionnelles ; À l’aise avec les outils digitaux et les méthodes de recrutement ; Capacité à mener des entretiens de manière structurée et professionnelle ; Sens de l’écoute, discrétion et respect de la confidentialité ; Autonome, motivé(e) et intéressé(e) par un environnement RH dynamique. Si cette opportunité correspond à ce que vous recherchez, n'hésitez pas à directement postuler ou à passer par notre site internet : CFA-IESA.fr
Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat Prise de poste : 09/2026 Date limite de l'offre : 30/10/2026 Référence interne : Poste-2066
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