(Pflicht)praktikum - Human Relations - REF2238O

Continental Group Sector ContiTech
Hanover, Lower Saxony, GermanyPosted Sep 14, 2026

About the role

Unternehmensbeschreibung Continental ist ein führender Reifenhersteller und Industriespezialist. Das 1871 gegründete Unternehmen erzielte 2025 einen Umsatz von 19,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 54 Ländern und Märkten. ContiTech zählt zu den weltweit führenden Materialexperten für industrielle Anwendungen. Für seine Kunden bietet der Continental-Unternehmensbereich zuverlässige, sichere, komfortable und werkstoffübergreifende Industrie- sowie Servicelösungen im Agrarbereich, auf Schiene und Straße, in der Luft, über und unter Tage, im industriellen Umfeld sowie für die Lebensmittel- und Möbelbranche. Mit rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (Stand März 2026) an mehr als 60 Standorten weltweit und einem Umsatz von rund 6,0 Milliarden Euro (2025) ist der globale Industriepartner mit Schwerpunkten in Asien, Europa, Nord- und Südamerika aktiv. Stellenbeschreibung Du bist auf der Suche nach einem spannenden Praktikum, bei dem du dein im Studium erworbenes Wissen direkt anwenden kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Ab Anfang Oktober suchen wir dich zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Human Relations am Standort Hannover Vinnhorst. Das Praktikum sollte idealerweise eine Dauer von 6 Monaten haben. Es besteht auch die Möglichkeit, einen Pflichtanteil mit einem freiwilligen studienbegleitenden Praktikum von bis zu 3 Monaten zu kombinieren. Was erwartet dich eigentlich bei uns? Unterstützung der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft eines Produktionsstandorts Mitwirkung bei der Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen, z. B. Erstellung von Dokumenten, Pflege von Personalakten und Datenmanagement Mitarbeit im Bewerbermanagement, einschließlich Terminorganisation und Kommunikation mit Kandidaten Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Personalmaßnahmen und Mitarbeiterveranstaltunge

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