Praktikant (all genders) Strategy & Transaction Communication

FGS Global
Munich, Bavaria, GermanyPosted Sep 4, 2026

About the role

Praktikant:in Strategy & Transaction Communications FGS Global berät die einflussreichsten Entscheider:innen der Welt, genau dort, wo Wirtschaft, Politik und öffentliche Meinung aufeinandertreffen. Wir unterstützen CEOs, Aufsichtsräte und Führungsteams in den entscheidenden Momenten: bei Transaktionen, Krisen, Transformationen und komplexen regulatorischen Herausforderungen. Unsere Expert:innen vereinen Hintergründe aus Kommunikation, Finanzen, Recht, Politik, Journalismus und Datenwissenschaft. Was auch immer der Moment erfordert – wir verbinden unterschiedliche Perspektiven und bringen das richtige Team zusammen, damit Führungskräfte die nächsten Schritte antizipieren, die relevanten Stakeholder einbinden und greifbare Ergebnisse erzielen können. Dabei arbeiten wir als ein Team – über Grenzen und Disziplinen hinweg. Mit 31 Büros weltweit nutzen wir die gesamte Expertise unserer globalen Teams – von Berlin, Frankfurt, Düsseldorf und München bis New York, London, Singapur und Tokio – damit unsere Mandant:innen mit Klarheit handeln, mit Zuversicht entscheiden und mit Vertrauen führen können. Wir sind vier Jahre in Folge die weltweit führende M&A-PR-Beratung nach Deal-Wert und Deal-Anzahl (Mergermarket, 2025) und werden von Chambers und Partners in der höchsten Kategorie für Crisis & Risk Management und Litigation Support geführt. Verstärke unser Team am Standort München ab Februar 2027 als Praktikant:in (all genders) Strategy & Transaction Communications. Deine Aufgaben Als Praktikant:in bist Du von Tag eins an Teil des Teams und erlebst den Alltag als Kommunikationsberater:in hautnah. Du unterstützt die Projektteams bei der Erarbeitung und Implementierung von Kommunikations- und Positionierungsstrategien für nationale und internationale Konzerne, Startups und Investoren – auch im Rahmen von M&A-Transaktionen, (SPAC-) Börsengängen und Spin-Offs. Du hilfst uns dabei, die Kommunikationsabteilungen von Corporates und Startups auf- oder umzubauen und sie zukunftsfähig

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